33220908 ndsm

Tempo Team
Proces ontwerper
Bedrijf: Timing
Geplaatst op: vrijdag 6 december 2019
Standplaats: Apeldoorn

Wij bieden

Ter uitbreiding van onze Procesafdeling is op zeer korte termijn plaats voor een enthousiaste Proces Ontwerper die zich bezig gaat houden met onze business concepten!
Onze proces afdeling binnen Timing
Doel van de proces afdeling binnen Timing is het continu ontwikkelen & verbeteren van ons proces- en organisatieontwerp én de implementatie daarvan. Om dit te realiseren werken de 3 onderdelen van de proces organisatie intensief samen. Deze onderdelen zijn: Creatie, Implementatie en Compliance & Interne Audits.

De huidige & toekomstige klantvraag vormt de basis voor ons proces- en organisatieontwerp. Het leveren en vergroten van toegevoegde waarde aan onze klanten (inlener en flexkrachten) vormt de basis voor alles wat wij doen. Hoe wij dit vervolgens op een zo efficiënt & effectief mogelijke wijze organiseren, denken we uit en vormt onze standaard manier van werken. Deze standaard werkwijze implementeren we zo snel en goed als mogelijk. Ervaringen en ideeën vanuit de praktijk gebruiken we om de standaarden continu te blijven verbeteren en aan te scherpen. Hierbij werken we data gedreven en controleren we de uitvoering om zodoende ook de implementatie én ondersteuning hier goed op af te stemmen.

Jouw rol binnen de proces organisatie -> Creatie: ontwerp & optimalisatie
Het onderdeel Creatie vertaalt strategische thema’s en de ontwikkeling van de klantvraag naar het best passende proces- en organisatieontwerp. Proactief vindt data analyse en toetsing plaats over de toegevoegde waarde die wij leveren en de manier waarop wij dat doen. Thema’s vanuit onze organisatiekoers en nieuwe ontwikkelingen moeten een plek krijgen in bestaande processen of vragen om een aparte benadering en organisatie. Het ontwerpen hiervan vindt altijd integraal plaats.

Tegelijkertijd zijn we continu op zoek naar mogelijkheden om de bestaande standaarden te verbeteren om de toegevoegde waarde voor onze klanten te vergroten én onze eigen werkwijze te optimaliseren. Waar is de grootste winst te behalen?  Hierbij zijn we altijd op zoek naar de vraag áchter de vraag. Waarom is iets in een bepaalde situatie onduidelijk? We lossen geen incidenten op, maar zoeken een structurele oorzaak en oplossing voor de hele organisatie die we vervolgens borgen in standaarden. Deze verbeteren we continu op basis van data en ervaringen vanuit de implementatie en eigen analyses (proactief).

Het onderdeel Implementatie neemt de organisatie mee in het ‘waarom’ van de standaard werkwijze en helpt de operatie bij volledige implementatie. Implementatie van de standaard geeft de operatie de ruimte invulling te geven aan onze kernwaarde ondernemerschap. Ervaringen en ideeën uit de praktijk worden gedeeld met Creatie en gebruikt voor verdere verbetering van de standaard. Hierbij denkt Implementatie mee over de juiste toepassing in en vertaling naar de praktijk. Het onderdeel Compliance & Interne Audits toetst of er naar de standaard wordt gehandeld en vertaalt dit naar wat er nodig is aan ondersteuning.



Wij vragen

Wie ben jij en wat breng je mee?

  • Conceptdenker: situaties/processen in een groter kader plaatsen en verbinden met/integraal bekijken vanuit de klantvraag en andere onderdelen van de organisatie, het proces of andere ontwikkelingen. De grote lijnen in beeld hebben en houden en de mogelijke gevolgen ervan in kaart brengen.
  • Analytisch vermogen: kan ook een analyse omzetten in concrete en altijd integrale oplossingen.
  • Breed blikveld: kan over de grenzen van het eigen vakgebied heen kijken en verbinding maken.
  • Analytisch!
  • Objectiviteit: open blik houden in verschillende situaties, het stellen van de juiste vragen.
  • Natuurlijke overtuigingskracht en senioriteit om collega’s en MT mee te kunnen nemen in het waarom + enthousiast te maken / stakeholdermanagement
  • Resultaatgericht
  • Zelfstarter (van reactief naar proactief)
  • Green field en vermogen om complexe zaken te analyseren en vervolgens eenvoudig te maken
Harde eisen:
  • HBO+ / WO werk- en denkniveau
  • Meerdere jaren succesvol in én ervaring in een advies/consultancy rol met bewezen resultaten op gebied van proces optimalisatie
  • Lean kennis en ervaring (black belt niveau)
  • Werkervaring in de uitzendbranche
Arbeidsvoorwaarden

Timing verwacht veel van jou, dat zal je inmiddels duidelijk zijn. Of dat betekent dat je ook veel van ons mag verwachten? Zeker! We investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling zodat je je ambities waar kunt maken. En we besteden veel aandacht aan je loopbaan en zijn nieuwsgierig naar jouw ideeën.
Als je je thuis voelt in een organisatie met korte lijnen en een platte organisatiestructuur, dan ben je zeker op je plek bij Timing. Je krijgt alle vrijheid om jouw carrière naar je eigen hand te zetten en we stimuleren jou om het beste uit jezelf te halen.

Wij vinden dat je naast je drukke baan ook genoeg tijd moet overhouden voor andere leuke dingen. Daarom betalen we mee aan je fitnessabonnement en kennen we naast 25 vakantiedagen ook nog 13 ADV dagen. En als je jarig bent, krijg je van Timing een extra dag vrij om feest te vieren! Kiezen tussen werk en privé is dus niet aan de orde: bij Timing combineer je dat! Timing zal jou een marktconform salaris & arbeidsvoorwaarden bieden en we hechten waarde aan de inzet van jouw talent.

Heb je nog vragen over deze vacature? Dan kun je altijd bellen voor meer informatie: Suzanne de Grood  (Corporate Recruiter) op 06-24878443. 



Over Timing

Alles en iedereen binnen Timing is er op gericht om opdrachtgevers en flexkrachten zo goed en snel mogelijk te helpen. Doorlopend ontwikkelen en verbeteren we onze (persoonlijke en digitale) dienstverlening. Nuchterheid en ondernemerschap zijn de pijlers van onze organisatiecultuur. Wij zijn onderdeel van de ADG-dienstengroep. Met meer dan 900 gemotiveerde medewerkers realiseren we elk jaar groei en behoren we tot de top 3 van uitzendorganisaties.

Werken bij Timing betekent werken in een informele en dynamische werkomgeving waarin er oog is voor talenten en ideeën. Dagelijks maak jij hét verschil bij opdrachtgevers en flexkrachten. Een baan met impact! Onze collega’s hebben een commerciële drive, behalen samen successen, werken hard en vinden humor en gezelligheid ook erg belangrijk!

www.timing.nl/vacatures

Solliciteren

Als je op de sollicitatieknop klikt, ga je naar de website van de werkgever.